💶 Pflegefachkraft mit 3.639–4.503 € Monatsgehalt – Einstieg in die ambulante Pflege

Die Ambulante Pflege bietet flexible Arbeitszeiten, eine qualitätsorientierte Teamkultur und moderne Arbeitsbedingungen. Neben strukturierten Weiterbildungen profitieren die Mitarbeiter von Betriebsrestaurants und einem Qualifizierungsbonus bei 39 Wochenstunden.

💰 Vollständige Vergütung und Vorteile

Dieser Bereich zeigt die wichtigsten Vergütungsbestandteile und Zusatzleistungen.

✔️ Bruttogehalt zwischen 3.639 € und 4.503 € je nach Qualifikation und Erfahrung

✔️ 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.)

✔️ Saisonale Treueprämien und faire Zuschläge für besondere Einsätze

✔️ Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung

📅 Arbeitszeit und Struktur

Arbeitszeiten ohne Nachtdienste sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

🔹 Früh- und Spätschichten ohne Nachtarbeit, Wochenendarbeit im Wechsel

🔹 Fünf-Tage-Woche mit flexiblen Dienstzeiten

🔹 39 Stunden Wochenarbeitszeit mit verlässlichen Dienstplänen

📋 Voraussetzungen für die Tätigkeit

Die folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten sind erforderlich.

🌟 Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpfleger

🌟 Führerschein Klasse B für mobile Pflegeeinsätze

🌟 Hohes Maß an Empathie und respektvollem Umgang miteinander

📌 Wie bewerbe ich mich

Mit passenden Unterlagen und etwas Vorbereitung gelingt der Einstieg in die ambulante Pflege problemlos.

✅ Ein übersichtlicher Lebenslauf mit Informationen zum beruflichen Werdegang

✅ Idealerweise ein kurzes Motivationsschreiben, das persönliche Stärken und Erfahrung hervorhebt

✅ Nachweise über Zusatzqualifikationen oder frühere Einsätze im ambulanten Bereich können vorteilhaft sein

💼 Du suchst eine besondere Herausforderung? Eine Tätigkeit, die nicht nur den Alltag anderer bereichert, sondern auch dir selbst Sinn gibt?